Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Бухгалтерський аутсорсинг: кому це вигідно?

13.12.2018, 16:33
167
0
Наталія Венгерук
бухгалтер-експерт

Останнім часом бухгалтерський аутсорсинг все частіше користується попитом. За статистикою, приблизно 7-8% компаній делегують функції з ведення обліку спеціалізованим компаніям. Особливо велика частка користувачів аутсорсингом належить малим підприємствам і тим, що тільки створюються. Хоча в європейських країнах, наприклад, частка таких підприємств становить біля 80 %, в США – 90 %, в Ізраїлі – 96%.

Поняття "аутсорсинг", визначене в роздiлi 4 Нацiонального класифiкатора України "Класифiкацiя видiв економiчної дiяльностi" ДК 009:2010 як угода, згiдно з якою замовник доручає пiдрядниковi виконати певнi завдання, частину виробничого процесу або повний виробничий процес, надати послуги щодо пiдбору персоналу, виконати допомiжнi функцiї.

То ж правову основу маємо але суттєво відстаємо у застосування такої форми від світових тенденцій.

Що заважає бухгалтерському аутсорсингу в Україні?

Давайте розглянемо переваги та недоліки аутсорсингу.

Нагадаємо, для забезпечення ведення бухобліку підприємство може самостійно  брати одну з форм його організації: (абз. 1 ч. 4 ст. 8 Закону про бухоблік)

• введення до штату підприємства посади бухгалтера або створення бухгалтерської служби;

• користування послугами спеціаліста з бухобліку, зареєстрованого як підприємець;

• ведення на договірних засадах бухобліку централізованою бухгалтерією.

В чому ж переваги "аутсорсингової" форми організації бухгалтерських справ?

- обов’язковою є угода (чи то з спеціалізованим підприємством, суб’єктом підприємницької діяльності, чи то з самозайнятою  особою) про деталі виконання робіт та особливо про відповідальність за виконану роботу;

- відсутність додаткових витрат на утримання штату бухгалтерії в офісі, його навчання, підвищення кваліфікації;

- відсутність проблем з оновлення програмного забезпечення для бухгалтерії;

- в частих випадках відсутність витрат з придбанням програмного забезпечення та комп’ютерної техніки для його застосування;

А що про недоліки?

- варто прикладати зусилля аби знайти професійного та надійного надавача послуг на початковому етапі;

- окремі ділянки обліку не можуть бути передані на аутсорсинг, так як вони можуть бути пов’язані з даними, що становлять комерційну таємницю, наприклад, технології виробництва;

- віддаленість бухгалтера як консультанта з фінансових питань, при виникненні непередбачуваної потреби;

- необхідно сканувати та передавати документи, якщо відсутній електронний документообіг;

- недовіра та відсутність оперативного контролю за роботою бухгалтерії. Хоча керівництву важко це зробити самостійно і в офісі. Краще скористатися послугами аудитора.

Що вигідніше: бухгалтерський аутсорсинг чи централізована бухгалтерія?

Ціна питання для обох варіантів залежить від об’єму роботи та якості, що виражена у рівні професійності. Тут важко бути об’єктивним, адже якість роботи бухгалтера чи служби справедливо можна оцінки тільки після певного періоду роботи. Або ж після проходження перевірок фіскальних органів з мінімальними штрафами а то й без них, або ж при такій організації роботи бухгалтером яка надає необхідну актуальну, повну, достовірну інформацію чим і сприяє покращенню фінансового становища. Та все ж таки, на сьогодні, середня заробітна плата головного бухгалтера в штаті становитиме близько 15 000 гривень. Зросла за період з березня по жовтень приблизно на 3000 гривень. Вона змінюється в залежності від регіону. Лідирує Львіська область (20 000 грн), далі Київська (18 500 грн), Одеська (16 500 грн) і завершує рейтинг Херсонська (13 000 грн).

Щодо оплати за аутсорсинг, то тут все дуже диференційовано. Умови щодо виду робіт, кількості, оплати прописано в договорі про аутсорсинг і є індивідуальними. Залежить від пакету послуг та кількості операцій в місяць. Наприклад, середній пакет до 100 операцій в місяць підприємства на загальній системі оподаткування коштуватиме від 2500 до 9000 грн в місяць.  Для керівників невеликих фірм це економніше. Часто такий вид співпраці подобається бухгалтерам,  так як обслуговуючи декілька підприємств одночасно,  в сумі виходить більша заробітна плата. Також вони отримують такий бонус як вільний графік та знижений ризик залишитися без роботи.

Вибирати бухгалтеру, зваживши всі «за» і «проти».

Подготовлено специально для Платформы ЛІГА:ЗАКОН

Войдите, чтобы оставить комментарий