Внимание! Вы используете устаревшую версию браузера.
Для корректного отображения сайта настоятельно рекомендуем Вам установить более современную версию одного из браузеров, представленных справа. Это бесплатно и займет всего несколько минут.
Горячие темы
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
1
3
4
5
6
8
10
11
12
13
14
16
17
18
21
22
23
24
25
26
27
29

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Мы хотим стать лучше для вас
Оставьте отзыв о сайте

Дата приказа о приеме и дата начала работы работника отличаются

13.08.2015 13:08
57
В избранное

Специалисты Минсоцполитики напомнили, что работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора и уведомления ГФСУ о приеме работника на работу в Порядке, утвержденном постановлением Кабмина от 17.06.2015 г. № 413.

То есть до начала работы работника информация о его зачислении должна быть подана в Государственную фискальную службу или ее территориальные органы.

Итак, дата приказа о приеме работника на работу и дата начала его работы не совпадают (колонки 8 и 9 приложения к постановлению № 413).

Письмо от 04.08.2015 г. № 432/13/155-15.

0
57
В избранное

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Чат
0
0
0
0
0



Авторизуйтесь, чтобы написать в чат.
Для вызова онлайн-помощника нажмите кнопку