Специалисты ФСС по ВУТ напомнили, что листок нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выдается по месту наблюдения за беременной с 30 недель беременности единовременно на 126 календарных дней (70 календарных дней до предполагаемого дня родов и 56 - после).
В случае выдачи листка нетрудоспособности по беременности и родам, в графе «Діагноз первинний» указывается срок беременности на время обращения; в графе «Діагноз заключний» - ориентировочный срок родов; в графе «Причина непрацездатності» - «беременность и роды»; в графе «Режим» - «амбулаторный и стационарный»; в графе «Звільнення від роботи» одной строкой записывается суммарная продолжительность отпуска (126 дней) с указанием даты открытия больничного; в графе «Стати до роботи» - дата окончания отпуска. То есть на следующий 127 день женщина выходит на работу или идет в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.
