Зарплата работникам за время отпуска выплачивается не позднее чем за 3 дня до его начала. В указанный срок должна выплачиваться зарплата за время всех видов отпусков, предусмотренных ст. 4 Закона Украины «Об отпусках» от 15.11.1996 г. № 504/96-ВР, в т.ч. и за время дополнительного отпуска в связи с обучением.
Однако в случае увольнения работника до окончания рабочего года, за который он уже получил отпуск полной продолжительности, для покрытия его задолженности собственник или уполномоченный им орган проводит отчисления с зарплаты за дни отпуска, которые были предоставлены в счет неотработанной части рабочего года.
Поскольку учебный отпуск, в отличие от ежегодного, предоставляется в течение учебного, а не рабочего года, независимо от отработанного в году времени, то нормы касательно отчислении отпускных за незаработанные дни отпуска не применяются.
Поэтому если работник во время оплаченного учебного отпуска написал заявление об увольнении до его окончания, нет правовых оснований для отчисления средств за часть неиспользованного отпуска.
Об этом речь идет в письме Минсоцполитики от 28.12.2016 г. № 1820/0/101-16/284.
