Расчет больничных застрахованному лицу, которое в течение 12 месяцев перед наступлением страхового случая имеет страховой стаж менее 6 месяцев, производится следующим образом:
• рассчитываем среднюю зарплату из фактически начисленной зарплаты застрахованного лица за расчетный период в соответствии с Порядком № 1266;
• определяем размер дневной выплаты с учетом страхового стажа застрахованного лица, умножив среднедневную зарплату на соответствующий процент размера средней зарплаты;
• рассчитываем среднюю зарплату из расчета минимальной заработной платы (в 2015 г. - 1218,0 грн.), установленной в месяце наступления страхового случая, путем деления ее на количество рабочих дней в этом месяце, установленных графиком работы предприятия (индивидуальным графиком работника);
• размер дневной выплаты, исчисленной из фактической заработной платы в соответствии с Порядком № 1266, сравниваем со среднедневной выплатой, исчисленной из минимальной зарплаты.
Если среднедневная выплата из минимальной зарплаты выше дневной выплаты из фактической зарплаты, то применяется последняя.
Если размер дневной выплаты из фактической заработной платы выше среднедневной выплаты из минимальной заработной платы, то в таком случае применяется ограничение, рассчитанное из минимальной зарплаты.
Такое разъяснение предоставил ФСС по ВУТ в письме от 15.05.2015 г. № 5.2-32-865.
