Хочеш мати успішний бізнес - знайди хорошого бухгалтера. Ця аксіома добре відома тим, хто вже досяг висот у своїй справі. А для новачків чи самовпевнених недотримання такого правила може обійтися дорогою ціною. Але знайти хорошого бухгалтера - замало. Слід ще втримати та безупинно опікуватися ним, надати усі засоби для праці. А також - не забувати про гідне заохочення.
А коли ж ще вшановувати професійні якості, як не в професійне свято? Розумні та обачні керівники і власники не скупляться, а потурбуються про премію чи цінний подарунок. Чи не найкраща нагода для цього - День бухгалтера.
Вибір конкретного способу заохочення бухгалтера залишається цариною відповідальності роботодавця. Він обирає від банальної Почесної грамоти до солідної премії. А може на вашому підприємстві прийнято вручати цінні чи не дуже подарунки? Більше того, аби зекономити на сплаті податків та ЄСВ роботодавець може виплати бухгалтеру матеріальну допомогу замість класичних подарунків чи премії.
А щоб таке заохочення було не затьмарене претензіями з боку контролюючих органів, варто дотриматися відповідних правил. Тож про те, як правильно документально оформити та оподаткувати зазначені виплати, подарунки, матдопомогу читайте у нашому спеціальному матеріалі "Найкращий подарунок до Дня бухгалтера - матеріальне заохочення".
