Уряд рекомендує центральним і місцевим органам виконавчої влади, іншим держорганам, органам місцевого самоврядування, підприємствам, установам, організаціям на час дії карантину:
- розмежувати час початку та закінчення роботи суб'єків господарювання для уникнення скупчення осіб у години пікового навантаження у громадському транспорті;
- позмінну роботу працівників та/або за можливості віддалену роботу в режимі реального часу через Інтернет.
Про це вказано в п. 12 постанови КМУ від 20.05.2020 р. № 392, якою карантин продовжено до 22 червня 2020 року.
Як працюватиме адаптивний карантин читайте за посиланням.
До того ж, якщо працівники потрапили у відпустку через карантин, то повернутися з неї вони не можуть автоматично. Деталі - у статті "Послаблення карантину: як оформити вихід працівників на роботу з "карантинної" відпустки".
Стежите за усіма новинами по темі "Зарплата та кадри"? Отримайте доступ до LIGA360 і відстежуйте інформацію за тематикою, обирайте ЗМІ, яким довіряєте та сформуйте свою індивідуальну стрічку новин. Отримайте вільний доступ до LIGA360, якщо користуєтеся принаймні одним з продуктів ЛІГА:ЗАКОН.
Підписуйтеся на наш канал у Telegram і сторінку в Facebook, щоб завжди бути в курсі бухгалтерських подій.
