Ми даємо ЗНАННЯ для прийняття рішень, ВПЕВНЕНІСТЬ в їх правильності і надихаємо на розвиток чесного бізнесу, як основного двигуна розвитку України
ВЕЛИКОМУ БІЗНЕСУ
СЕРЕДНЬОМУ ТА ДРІБНОМУ БІЗНЕСУ
ЮРИДИЧНИМ КОМПАНІЯМ
ДЕРЖАВНОМУ СЕКТОРУ
КЕРІВНИКАМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
ФОПам
ПЛАТФОРМА
Єдиний інформаційно-комунікаційний простір для бізнесу, держави і соціуму, а також для професійних спільнот
НОВИНИ
та КОМУНІКАЦІЇ
правові, професійні та бізнес-медіа про правила гри
ПРОДУКТИ
і РІШЕННЯ
синергія власних і партнерських продуктів
БІЗНЕС
з ЛІГА:ЗАКОН
потужний канал продажів і підтримки нових продуктів

Утвержден порядок выдачи ваучеров для поддержания трудовой формы

3.04.2013, 15:37
98
0

КМУ утвержден Порядок выдачи центрами занятости ваучеров для поддержания конкурентоспособности лиц на рынке труда и Перечень профессий, специальностей и направлений повышения квалификации, для обучения по которым может быть выдан ваучер.

Для получения ваучера следует предоставить в центр занятости заявление, паспорт, трудовую книжку (заверенную работодателем копию), документ об образовании и регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика, а также разрешение на обработку персональных данных.

Решение о выдаче ваучера принимается в течение 8 рабочих дней. О результате заявитель информируется на протяжении 3 рабочих дней. Ваучер выдается в течение 5 рабочих дней. Договор об обучении заключается на протяжении 90 дней (постановление от 20.03.2013 г. № 207).

Напомним, что согласно Закону о занятости такие ваучеры выдаются лицам в возрасте старше 45 лет (кроме достигших пенсионного возраста), страховой стаж которых составляет не менее 15 лет. Стоимость обучения по ваучеру, которая не может превышать десятикратный размер прожиточного минимума для трудоспособных лиц, оплачивается за счет средств ФСС на случай безработицы исходя из его финансовых возможностей.


Увійдіть, щоб залишити коментар
Розсилка від БУХГАЛТЕР.ua Тільки найважливіше і найцікавіше