Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Неуведомление органов ГФС о допуске работника к работе является длящимся нарушением

25 липня 2016, 10:30
210
0
Реклама

Фактический допуск работника к работе без уведомления органов ГФС, при том, что лицо продолжает работать, является длящимся нарушением.

К такому заключению пришли специалисты Гоструда в письме от 29.04.2016 г. № 5043/4/4.1-ДП-16 и отметили, что за такое нарушение ч. 1 ст. 38 КоАП предусмотрено привлечение к административной ответственности не позднее чем через два месяца со дня его выявления.

За фактический допуск работника к работе без уведомления органов ГФС наступает ответственность по ст. 41 КоАП в виде штрафа от 8500 до 17000 грн, при повторном нарушении - от 17000 до 34000 грн.

Новая платформа от ЛИГА:ЗАКОН: бланки и шаблоны договоров, формирование отчетности, бухгалтерский и налоговый учет, законодательство и многое другое, что необходимо для работы бухгалтера!

Попробовать бесплатно

Купить

Залиште коментар
Увійдіть щоб залишити коментар
УВІЙТИ
Підпишіться на розсилку
Головні новини і аналітика для вас по буднях
Схожі новини