При наличии и/или получения контролирующим органом информации об использовании труда наемных лиц без надлежащего оформления трудовых отношений и выплаты работодателями доходов в виде заработной платы без уплаты налогов в бюджет контролирующий орган имеет право на проведение проверки (документальной плановой, внеплановой и фактической) субъекта хозяйствования относительно соблюдения работодателем законодательства в части заключения трудового договора, оформления трудовых отношений с работниками (наемными лицами).
Напомним, что функцию контрольно-проверочной работы закреплено исключительно за контролирующими органами областного и центрального уровней.
Разъяснение из раздела 136.06 модуля БАЗА НАЛОГОВЫХ ЗНАНИЙ
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страничку в Facebook чтобы всегда оставаться в курсе актуальных бухгалтерских событий
