Специалисты Восточного межрегионального управления Гоструда рассмотрели вопрос выдачи работодателями справок о стаже работы и размере зарплаты.
Работодатели обязаны выдать работнику по его требованию справку о его работе на данном предприятии, в учреждении, организации с указанием специальности, квалификации, должности, времени работы и размера зарплаты, что оговорено ст. 49 КЗоТ.
Внимание! Акционные цены на решение LIGA360 продлены до 25 ноября. Поспешите заказать решение “Премиум” для бухгалтеров и HR со скидкой 50%.
Однако в КЗоТ не определен срок выдачи справки, поэтому следует руководствоваться ст. 20 Закона Украины "Об обращениях граждан". Обращения рассматриваются и разрешаются в срок не более 1 месяца со дня их поступления, а не требующие дополнительного изучения - безотлагательно, но не позднее 15 дней со дня их получения.
Если в месячный срок решить поднятые в обращении вопросы невозможно, тогда руководитель устанавливает необходимый срок для его рассмотрения, о чем сообщают лицо, подавшее обращение. При этом общий срок решения вопросов, поднятых в обращении, не может превышать 45 дней.
По обоснованному письменному требованию гражданина срок рассмотрения может быть сокращен.
Поэтому для получения справок о стаже работы и размере зарплаты работник обращается на предприятие с письменным заявлением.
Как HR-специалисту получать актуальное законодательство и мониторить изменения? Вся информация есть в LIGA360:HR-менеджер. Закажи решение сегодня на выгодных условиях.
