Минсоцполитики в ходе рассмотрения порядка осуществления деятельности субъектов хозяйствования, которые нанимают работников для дальнейшего выполнения ими работы в Украине у другого работодателя, отметило следующее.
Такая деятельность указывается субъектом в регистрационной карточке, подтверждающей госрегистрацию юрлица или физлица-предпринимателя, как один из основных видов деятельности (коды 78.10, 78.20 и 78.30 КВЭД:2010) и осуществляется только на основании разрешения, выданного Госслужбой занятости.
Если у субъекта хозяйствования виды экономической деятельности по КВЭД 78.10, 78.20, 78.30 отсутствуют или не отнесены к основным, разрешение на наем работников для дальнейшего выполнения ими работы в Украине у другого работодателя Госслужбой занятости не выдается.
Также обязательным требованием является заключение соответствующего договора между работодателем, нанимающим работника, и работодателем, который будет применять труд такого работника (письмо от 26.12.2013 г. № 14909/0/14-13/06).
