Налоговики напомнили: если ЕСВ к размеру минзарплаты своевременно не начислен, необходимо сделать такое доначисление и отразить в приложении Д4 к Отчету по ЕСВ. Доначисление до минимальной заработной платы в приложении 4 предусмотрено строками 6.1.1, 6.1.2, 6.1.3 и 6.1.8.
При этом обязательно указывается содержание ошибки, указывается период, в котором выявлена ошибка, и вид выплаты, на которую своевременно не начислен единый взнос. При наличии нескольких описывается каждая из ошибок.
Специалисты фискального ведомства подчеркнули, что за доначисление ЕСВ установлен штраф в размере 10% указанной суммы за каждый полный или неполный отчетный период, за который доначислена такая сумма, но не более 50% суммы доначисленного ЕСВ. Основанием для принятия такого решения является акт документальной или камеральной проверки фискального органа (кроме корректировок по временной утрате трудоспособности).
Кроме того, за нарушение порядка начисления единого взноса должностные лица предприятий несут административную ответственность в виде штрафа от 510 до 680 грн. Повторное нарушение чревато штрафом от 680 до 850 грн.
Налоговики в письме от 18.06.2015 г. N 22001/7/99-99-17-03-01-17 подытожили, что страхователь, своевременно не начисливший ЕСВ до размера минимальной заработной платы, установленной законом на месяц, за который начисляется заработная плата, несет финансовую и административную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
