Испытание не устанавливается при приеме на работу, в частности, победителей конкурсного отбора на замещение вакантной должности (ч. 3 ст. 26 КЗоТ).
На должностных лиц местного самоуправления распространяется действие законодательства Украины о труде с учетом особенностей, предусмотренных Законом Украины "О службе в органах местного самоуправления" от 07.06.2001 г. № 2493-III (далее - Закон № 2493).
Проведение конкурса, испытание и стажировка при приеме на службу в органы местного самоуправления осуществляется в порядке, определенном законодательством Украины о государственной службе (ч. 6 ст. 10 Закона № 2493).
При назначении лица на должность государственной службы впервые установления испытания является обязательным. Испытания при назначении на должность государственной службы устанавливается сроком до шести месяцев.
Вместе с тем ч. 3 ст. 3 Закона Украины "О государственной службе" от 10.12.2015 г. № 889-VIII предусмотрено, что действие этого Закона не распространяется в том числе на должностных лиц местного самоуправления.
Поскольку положениями Закона № 2493 предусмотрено установление испытания, по мнению НАГС, при приеме на должности в органы местного самоуправления победителей конкурсного отбора может устанавливаться испытание с учетом сроков, определенных ст. 27 КЗоТ.
См. письмо Нацгосслужбы от 14.06.2018 г. № 4470/10-18.
| О процедуре установления испытания при приеме на работу читайте в издании БУХГАЛТЕР & ЗАКОН по ссылке. Для получения доступа к аналитике информационно-правовой системы ЛІГА: ЗАКОН - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ доступом к сервису и оцените все преимущества услуг. |
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.
