Министерство по делам ветеранов Украины стремится к тому, чтобы украинский бизнес видел в ветеранах и ветеранках не только людей с непростым опытом, но и мощных, мотивированных специалистов, способных стать лидерами перемен в командах.
Именно поэтому в Министерстве разработали Методические рекомендации для работодателей, утвержденные приказом Минветеранов от 11.04.2025 г. № 291.
Разработчики уверяют, что рекомендации ориентированы на предприятия любого масштаба от крупных корпораций и государственных учреждений до малого и среднего бизнеса. Они будут полезны как руководителям, так и HR-специалистам или предпринимателям, стремящимся создать инклюзивную, дружескую среду для ветеранов.
Также работодатели в рамках программы Минэкономики могут получить компенсацию за обустройство рабочего места для вернувшегося на работу ветерана с инвалидностью. Сумма компенсации - до 120 тыс. грн.
Подать заявление на получение компенсации можно двумя способами: онлайн и офлайн.
Онлайн - через портал Дія. Для этого следует:
авторизоваться на портале Действие с помощью КЭП;
заполнить заявление:
- указать данные о человеке с инвалидностью и обустроенном рабочем месте;
- прикрепить документы, подтверждающие трудоустройство, покупку вспомогательных средств и документ, подтверждающий инвалидность сотрудника/ФЛП/самозанятого лица;
- указать IBAN своего счета;
- подписать заявление КЭПом.
Офлайн - обратиться в Центр занятости по месту осуществления хозяйственной деятельности.
Все ответы по кадровому учету на предприятии - теперь в единой платформе LIGA360. Мгновенно найдите НПА, консультацию эксперта или аналитическую статью для любой ситуации: отпускные, больничные, найм и увольнение работников, военный учет и т.д. Оцените преимущества в действии, заказав персональную консультацию.
Читайте также:
