У ГФСУ спросили, будет ли считаться дополнительным благом наемного работника, направленного в командировку, возмещенная работодателем стоимость билета, если даты на нем и в приказе о командировке не совпадают.
Согласно Инструкции о служебных командировках дата на транспортном билете должна совпадать с датой выбытия работника в командировку согласно приказу о командировке. Точно также дата на транспортном билете должна совпадать с датой прибытия работника из командировки согласно приказу о командировке.
В общий налогооблагаемый доход плательщика включается доход, полученный как дополнительное благо в виде стоимости суммы денежного или имущественного возмещения любых расходов или потерь плательщика налога, кроме тех, которые обязательно возмещаются согласно закону за счет бюджета или освобождаются от налогообложения.
Следовательно, возмещенная работодателем стоимость билета, в котором дата прибытия/выбытия не совпадает с приказом о командировке наемного работника, будет считаться дополнительным благом налогоплательщика и включаться в состав его общего месячного (годового) налогооблагаемого дохода.
С таким разъяснением ГФСУ можно ознакомиться в системах ЛІГА:ЗАКОН.
