В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 4291 "О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно оплаты труда работников".
Документ предусматривает внесение изменений в КЗоТ, законы "Об оплате труда", "О коллективных договорах и соглашениях".
Стороны социального диалога смогут самостоятельно устанавливать размер отраслевой минимальной заработной платы (ОМЗП) в соответствующей отрасли не реже одного раза в год. При этом оплата за выполненную работником месячную, а также почасовую норму труда (объем работ) в соответствующей отрасли не может быть ниже установленного размера отраслевой минзарплаты.
ОМЗП необходимо обязательно включать в коллективные договоры на всей территории Украины для предприятий, учреждений, организаций всех форм собственности и хозяйствования и физических лиц в соответствующей отрасли.