Базой начисления ЕСВ для лиц, получающих доход за выполненную работу (предоставленные услуги), срок выполнения которых превышает календарный месяц, будет сумма, которая определяется путем деления дохода, выплаченного по результатам работы, на количество месяцев, за которые он начислен.
То есть, если в акте о выполнении работ или оказание услуг указано период, например "с 20 августа по 20 сентября", то сумма вознаграждения подлежит пропорциональному распределению на 2 месяца.
Указанная норма предусмотрена част. 2 ст. 7 Закона о ЕСВ.
По данным ГФС в Запорожской области.
Читайте на эту тему в сервисе "Интерактивна бухгалтерия":
"Анализируем новые нормативные акты по начислению и уплате ЕСВ, представление отчетности по ЕСВ"
"Обновлен порядок представления отчетности по ЕСВ"
"Как определять минимальную базу начисления ЕСВ и доплату в случае почасовой оплаты труда"
| Для получения доступа к материалам сервиса "Интерактивная бухгалтерия" - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ 3-дневным доступом к сервису. |
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страничку в Facebook чтобы всегда оставаться в курсе актуальных бухгалтерских событий
