С 25.09.2019 г. службы персонала госорганов начали применять большинство норм Закона Украины "О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно перезагрузки власти" от 19.09.2019 г. № 117-IX. Этот Закон не только откорректировал порядок приема и увольнения госслужащих, но и изменил их условия оплаты труда.
В частности, начиная с 25.09.2019 г. из структуры зарплаты госслужащих исключили выплаты за дополнительную нагрузку в связи с выполнением обязанностей:
- временно отсутствующего госслужащего в размере 50% должностного оклада временно отсутствующего госслужащего;
- по вакантной должности госслужбы за счет экономии фонда должностного оклада по соответствующей должности.
Более радикальные изменения произойдут с 01.01.2020 года. Среди них:
1. К премиям госслужащего добавили месячную или квартальную премию за надлежащее выполнение условий контракта (в случае его заключения).
2. Порядок формирования фонда оплаты труда госслужащих в госоргане, а также порядок премирования госслужащих будет утверждать правительство.
Вместо группы оплаты труда госслужащих Закон № 117-IX указывает, что госорганы делятся на 5 уровней.
Схема должностных окладов на должностях госслужбы и условия оплаты труда госслужащих, с которыми будут заключать контракты, определит правительство по представлению НАГС.
Минимальный размер должностного оклада в госорганах низкого уровня не может быть менее двух размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. В то же время правительство может устанавливать дополнительные корректирующие коэффициенты оплаты труда для различных госорганов.
3. Компенсацию за работу с государственной тайной будут выплачивать в размере и порядке, определенных правительством.
4. Правительству поручили до 1 января 2020 года:
- принять НПА, которые будут определять подкатегории должностей госслужбы,
- утвердить классификации (каталог) должностей на госслужбе, схемы должностных окладов на 2020 год с учетом подкатегорий должностей госслужбы и уровней госорганов.
С 1 января 2020 года нормы и положения законов Украины, которыми определены размеры должностных окладов и других составляющих оплаты труда, денежного обеспечения работников госорганов, применяют в порядке и размерах, установленных правительством.
Источник: Закон Украины от 19.09.2019 г. № 117-IX
| Также следует учитывать первоочередные разъяснения НАГС к этому Закону: - относительно вступления на госслужбу, ее прохождения и прекращения в связи с вступлением в силу Закона № 117-ИХ; - относительно отдельных положений статьи 871 Закона Украины "О государственной службе"; - относительно изменения процедуры проведения конкурса на занятие вакантных должностей государственной службы с 26 сентября 2019 года; - относительно утверждения перечня должностей работников госорганов, которые выполняют функции по обслуживанию. О диджитализацию бумажной работы в бюджетном учреждении можно узнать из материала издания БУХГАЛТЕР&ЗАКОН по ссылке. Для получения доступа к аналитике издания БУХГАЛТЕР&ЗАКОН и прочим документам информационно-правовой системы ЛИГА:ЗАКОН - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ доступом к сервису и оцените весь объем и преимущества услуг, которые предоставляются. |
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.
