Ця сторінка також доступна для перегляду українською мовою

Перейти до української версії сайту

На основании каких документов работников переводят на более легкую работу — объяснение Гоструда

26.11.2020, 15:45
175
0

Работник не может выполнять работу, которая согасно медицинскому заключению противопоказана ему
Работник не может выполнять работу, которая согасно медицинскому заключению противопоказана ему

Лицу, которому установили инвалидность или в отношении которого признан факт утраты профессиональной трудоспособности, МСЭК выдает справку и индивидуальную программу реабилитации. Последняя является обязательной для выполнения госорганами, предприятиями (объединениями), учреждениями и организациями.

К тому же работников, нуждающихся по состоянию здоровья легкой работы, работодатель должен перевести, с их согласия, на такую работу в соответствии с медицинским заключением временно или без ограничения срока.

Также в случаях, предусмотренных законодательством, работодатель обязан организовать обучение, переквалификацию и трудоустройство лиц с инвалидностью в соответствии с медицинскими рекомендациями, установить по их просьбе неполный рабочий день или неполную рабочую неделю и создать льготные условия труда.

Работа лиц с инвалидностью в ночное время допускается только с их согласия и при условии, что это не противоречит медицинским рекомендациям (ч. 2 ст. 55 КЗоТ).

Поэтому работодатель должен перевести работника на более легкую работу в соответствии с медицинским заключением или принять меры по созданию дополнительного рабочего места.

На эти моменты обратили внимание в Управлении Гоструда в Хмельницкой области.

С судебной практикой в трудовых спорах поможет система VERDICTUM, которая содержит более 70 млн. судебных решений. Хотите получить тестовый доступ к системе VERDICTUM - жмите сюда.

Воспользуйтесь объяснениями из статьи "Перевод работников на другую работу: оформление и оплата" современного медиа для бухгалтеров "Интербух". Воспользуйтесь тестовым 3-дневным доступом.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.


Войдите, чтобы оставить комментарий