Работодатели обязаны проводить перерасчет суммы доходов, начисленных налогоплательщику в виде зарплаты, а также суммы предоставленной налоговой социальной льготы:
- по результатам каждого отчетного налогового года при начислении зарплаты за последний месяц отчетного года;
- при расчете за последний месяц применения налоговой социальной льготы в случае изменения места ее применения по самостоятельному решению налогоплательщика или в случаях, определенных пп. 169.2.3 НКУ (ограничения по применению налоговой социальной льготы);
- при окончательном расчете с налогоплательщиком, который прекращает трудовые отношения с таким работодателем.
Об этом напомнили в Главном управлении ГНС в Ивано-Франковской области.
Работодатель или налоговый агент также может производить перерасчет сумм начисленных доходов, удержанного НДФЛ за любой период и в любых случаях для определения правильности налогообложения, независимо от того, имеет ли налогоплательщик право на налоговую социальную льготу.
Результаты годового перерасчета сумм доходов, начисленных налогоплательщику в виде зарплаты, а также сумм предоставленных налоговых социальных льгот отражают в приложении 4ДФ к налоговому расчету.
Если в результате перерасчета возникает недоплата удержанного налога, то сумму такой недоплаты взимает работодатель за счет суммы любого налогооблагаемого дохода (после его налогообложения) за соответствующий месяц, а в случае недостаточности суммы такого дохода - за счет налогооблагаемых доходов следующих месяцев до полного погашения суммы такой недоплаты.
Если в результате перерасчета возникает переплата налога, то на ее сумму уменьшают сумму начисленного налогового обязательства плательщика налога в соответствующем месяце.
Как HR-специалисту получать актуальное законодательство и мониторить изменения? Вся информация есть в LIGA360:HR-менеджер. Закажи решение сегодня на выгодных условиях.
Вспомнить алгоритм годового перерасчета НДФЛ поможет статья «Пересчет НДФЛ - 2021: порядок проведения и отражения в приложении 4ДФ».
