Пенсионный фонд в письме от 24.05.2023 г. № 2800-050101-8/28447 затронул вопрос пособия по временной нетрудоспособности по основному месту работы. Так, согласно пункту 2 раздела II Порядка №1234, листок нетрудоспособности формируется в Электронном реестре листков нетрудоспособности на основании информации о медицинском заключении (медицинские выводы) в случае идентификации пациента как застрахованного лица в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования (далее - РЗЛ).
Данные в РЗЛ вносятся на основании сведений, поступающих из источников, предусмотренных статьей 18 Закона о ЕСВ, в частности, сведений о начисленной заработной плате (доходе, денежном обеспечении, пособии, компенсации) застрахованных лиц, на которую начислено, и с которой уплачены страховые взносы. Сведения поступают в Пенсионный фонд Украины от Государственной налоговой службы Украины в порядке межведомственного обмена.
Пособие по временной нетрудоспособности (включая уход за больным ребенком), пособие по беременности и родам застрахованным лицам (в том числе осуществляющим предпринимательскую или иную деятельность и одновременно работающих на условиях трудового договора) предоставляется по основному месту работы (деятельности) или по месту работы по совместительству (наему) в порядке, установленном Кабинетом Министров Украины.
Частью первой статьи 22 Закона № 1105 определена первоочередность реализации права застрахованных лиц на пособие по временной нетрудоспособности страхователями по основному месту работы.
В то же время ПФУ сообщил, что застрахованному лицу в личном кабинете на веб-портале электронных услуг Пенсионного фонда Украины предоставлена возможность формирования выписки из РЗЛ, в котором содержатся сведения о трудовых отношениях. Для этого назначен пункт меню "Запит на отримання електронних документів" раздела "Комунікації з ПФУ". Для формирования извлечения необходимо выбрать тип запроса "Витяг з РЗО". Авторизация застрахованного лица в личном кабинете на веб-портале осуществляется по квалифицированной электронной подписи (КЭП) или Bank ID.
Где читать о трудовых переменах в условиях военного положения? В решении LIGA360: HR. Особенности найма и увольнения работников, бронирования и военного учета и другие актуальные вопросы. Закажите LIGA360 - узнайте первыми о самом важном.
Читайте также:
