Налоговую социальную льготу (далее - НСП) применяют к начисленному плательщику НДФЛ месячного дохода в виде зарплаты только по одному месту его начисления (пп. 169.2.1 НКУ).
Для этого налогоплательщик подает работодателю заявление о самостоятельном избрании места применения налоговой социальной льготы (пп. 169.2.2 НКУ).
Налоговую социальную льготу применяют к начисленным доходам в виде зарплаты со дня получения работодателем заявления о применении льгот и документов, подтверждающих такое право. Соответственно, работодатель отражает в налоговой отчетности все случаи применения или неприменения НСЛ согласно полученным от налогоплательщиков заявлениям о применении льготы, а также заявлениям об отказе от такой льготы.
В Главном управлении ГНС в Днепропетровской области подчеркнули, что нормами НКУ не предусмотрена ежегодная подача заявления о применении льготы.
Однако, если у налогоплательщика возникает право на применение НСЛ по другим основаниям, чем те, которые были указаны в предыдущем заявлении, то такой налогоплательщик должен предоставить новое заявление о применении льготы с соответствующими подтверждающими документами.
Получите доступ к LIGA360 прямо сейчас и оцените, как она может защитить ваши интересы.
Советуем прочесть:
