Специалисты Гоструда и налоговики в течение 20-31 января расскажут работодателям о необходимости официального трудоустройства.
Наведаются к работодателям (в сфере торговли, временного размещения и организации питания) и объяснят необходимость официального трудоустройства работников.
В свою очередь работодатели после такого визита смогут добровольно оформить всех работников в соответствии с действующим законодательством.
В то же время обращаем внимание, что после разъяснительных мероприятий работники контролирующих органов будут проводить проверки указанных работодателей по соблюдению законодательства о труде. И если нарушения не будут исправлены, то будут штрафовать как того требует ч. 2 ст. 265 КЗоТ.
Источник: ГУ Гоструда в Днепропетровской области и пресс-служба ГНСУ
| Какие бывают виды трудового договора, порядок его заключения и другие условия приема работника на работу, узнавайте из ситуации для бухгалтера "Заключение трудового договора". Для получения доступа к аналитике издания БУХГАЛТЕР&ЗАКОН и прочим документам информационно-правовой системы ЛІГА:ЗАКОН - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ доступом и оцените удобство и скорость поиска необходимых вам материалов. |
Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.
