Ця сторінка також доступна для перегляду українською мовою

Перейти до української версії сайту

Доплата работникам социальной сферы – перечень должностей обновят

Реклама

Минсоцполитики разработало проект приказа "Некоторые вопросы оплаты труда работников социальной сферы".

Этим документом предлагают обновить Перечень должностей (профессий) работников социальной сферы, непосредственно оказывающих социальные услуги, и работников служб по делам детей, непосредственно осуществляющих защиту прав детей, и в результате выполнения своих обязанностей имеют непосредственный контакт с населением, которым устанавливается дополнительная доплата к зарплате (денежному обеспечению).

Напомним, что постановление КМУ от 29.04.2020 г. № 375 устанавливает доплату отдельным категориям работников, которые обеспечивают жизнедеятельность населения социальными услугами и в результате выполнения своих обязанностей имеют непосредственный контакт с населением.

Доплаты работникам бюджетных учреждений производится в предельном размере до 50% зарплаты (денежного обеспечения), а доплата работникам предоставителей социальных услуг государственного/коммунального сектора, которые непосредственно оказывают социальные услуги по месту жительства/нахождения их получателей (дома), - в предельном размере до 100% зарплаты (денежного обеспечения).

Персональный перечень работников предоставителей социальных услуг, непосредственно оказывающих социальные услуги, которым устанавливают доплату, утверждает руководитель предоставителя социальных услуг; а персональный перечень работников служб по делам детей, которым устанавливают доплату, - руководитель государственной службы областной, Киевской городской, районной, районной в городе Киеве государственной администрации, городским, сельским, поселковым председателем, председателем районного в городе совета.

Одновременно утратит силу приказ Минсоцполитики от 01.09.2020 г. № 597.

Хотите минимизировать кадровые риски для своей компании? Попробуйте IT-платформу LIGA360:HR. Узнайте первым об изменениях трудового законодательства, контролируйте отзывы о бренде работодателя, проверяйте надежность кандидатов и сотрудников. Подробности по ссылке.

Оставьте комментарий
Войдите чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Главные новости и аналитика для вас по будням
Похожие новости