У половины госслужащих уменьшилась зарплата, у 70% увеличилась нагрузка – НАГС

Глава Национального агентства Украины по вопросам государственной службы Наталья Алюшина заявляет, что более половины опрошенных государственных служащих отмечают уменьшение заработной платы и более 70% - существенное увеличение нагрузки в течение года.

"Сейчас идет опрос НАГС по условиям работы госслужащих во время военного положения. За неделю ответили 40 тыс. госслужащих. 93% респондентов из этого числа отметили, что работают в штатном режиме на рабочих местах. В прошлом году этот показатель составил 68%. То есть в 2022 году дистанционно работали 32% госслужащих, а сегодня - 6,3% С началом полномасштабной войны людей переводили на простой, но если тогда эта цифра составляла 9%, то сегодня - 1%, эти цифры несколько изменятся до завершения опроса, но динамика понятна ", - сказала Наталья Алюшина.

Глава ведомства отметила, что также анализировались причины увольнения людей из госслужбы, в частности, более 70% опрошенных отметили существенное увеличение нагрузки в течение года.

"Одна из причин - мобилизация 3946 государственных служащих в ВСУ. Их функционал выполняют оставшиеся. Более того, 35% опрошенных привлекались к работе в выходные дни, 8% - в ночное время. При этом 19% отметили, что компенсации за такую работы в их государственных органах отсутствуют", - добавила она.

Также Алюшина рассказала, что 61% госслужащих ответили, что имеют на работе доступ к укрытию, 22% - имеют его частично, а 17% не имеют вообще.

"Более половины опрошенных отметили уменьшение зарплаты. То есть констатируем, что государственные служащие испытывают чрезмерную нагрузку, критически низкий уровень заработной платы и несправедливое ее начисление, психологический стресс... В таких условиях бесполезно рассчитывать, что люди долгое время смогут полноценно работать. Ответ на эти вызовы - увольнение. Замечу, что первой страна теряет наиболее подготовленных и конкурентных государственных служащих", - подытожила Алюшина.