Находящиеся в отпуске по уходу за ребенком предприниматели все чаще сталкиваются с вопросом: достаточно ли получать государственное пособие, чтобы не платить ЕСВ «за себя»? Позиция ГНС фактически дает однозначный ответ - и в то же время заставляет ФЛП внимательнее присмотреться к данным в реестрах Пенсионного фонда.
В разъяснении налоговая служба определила, какой именно документ подтверждает уплату взносов государством за ФЛП в период ухода за ребенком до трех лет. Поскольку налоговики не являются владельцами информации о застрахованных лицах, фискальный контроль будет опираться исключительно на данные смежного ведомства.
Для профессиональной среды это немаловажный акцент. Ведь на практике ФЛП часто пытались подтвердить право на освобождение от ЕСВ справками о получении помощи или банковскими выписками. Теперь ГНС прямо указывает, что имеет решающее значение.
Отдельное внимание следует обратить еще на одну тенденцию: роль электронных государственных реестров в налоговых и социальных вопросах усиливается. ФЛП, которые планируют или уже находятся в отпуске по уходу за ребенком, следует проверить свои данные раньше времени. В противном случае вопрос ЕСВ может напомнить о себе во время сверки с налоговой.
Экспресс-анализ разъяснения ДПС и практические рекомендации для ФЛП, бухгалтеров и консультантов читайте в LIGA360 «Декретный отпуск ФЛП: как документально подтвердить право на освобождение от ЕСВ».
