Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Яку ставку ЄСВ застосовують до винагороди за ЦПД для працівника із інвалідністю

Реклама

В загальному порядку ЄСВ нараховують на визначену базу нарахування за ставкою 22%.

Проте для підприємств, установ і організацій, у яких працюють особи з інвалідністю, ЄСВ встановлено у розмірі 8,41% бази нарахування ЄСВ для працюючих осіб з інвалідністю.

ЄСВ у розмірі 8,41% застосовують до суми нарахованої зарплати особі із інвалідністю за видами виплат, які включають основну та додаткову зарплату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у т. ч. в натуральній формі.

Тому юрособа при виплаті працівнику - особі з інвалідністю винагороди за ЦПД застосовує ставку ЄСВ у розмірі 22%.

За повідомленням ГУ ДПС у Дніпропетровській області.

Ознайомтеся зі статтею "До зарплати особи з інвалідністю застосували ставку ЄСВ 22% замість 8,41%: як виправити" сучасного медіа для бухгалтерів "Інтербух". Скористайтеся ТЕСТОВИМ 3-денним доступом або придбайте бухгалтерський cервіс "Інтербух".

Підписуйтеся на наш канал у Telegram і сторінку в Facebook, щоб завжди бути в курсі бухгалтерських подій.

Залиште коментар
Увійдіть щоб залишити коментар
УВІЙТИ
Підпишіться на розсилку
Головні новини і аналітика для вас по буднях
Схожі новини