В Минсоцполитики нарабатывают новую модель накопительных взносов.
Согласно такой модели работодатель обязательно уплатит взносы на индивидуальные счета работников в размере 1% (за счет снижения ЕСВ).
Все застрахованные лица, а это и работники, будут платить добровольные взносы на собственные индивидуальные счета в размере 1% из собственной зарплаты (дохода, денежного обеспечения) на условиях автозаписи с правом отказа.
Государство будет перечислять дополнительные стимулирующие взносы в размере 1% на индивидуальные счета только тех лиц, которые не отказались от добровольной уплаты накопительных взносов из собственной зарплаты.
Таким образом, все застрахованные лица автоматически становятся участниками второго уровня пенсионной системы и получают от 1% до 3% от своей зарплаты на собственные пенсионные счета, в соответствии со своим выбором.
В таком случае налоговое давление на работодателей не растет, потому что произойдет снижение ЕСВ на размер накопительного взноса.
Человек имеет право в любое время отказаться от уплаты добровольного накопительного взноса из собственной зарплаты. Дополнительные стимулирующие взносы от государства на индивидуальный счет такого человека тогда тоже прекратят уплачиваться. После отказа в лица будет оставаться право возобновить уплату добровольных взносов в любое время по собственному желанию с одновременным восстановлением уплаты стимулирующего взноса от государства.
В дальнейшем каждые два года будут проводить повторную автозапись участников, которые ранее отказались от уплаты взносов за свой счет. Право отказаться за ними будет сохраняться.
Как результат - Минсоцполитики предлагает не обязывать людей платить взносы на общеобязательное накопительное пенсионное обеспечение за свой счет, но поощрять их это делать через 100% бонус от государства в рамках 1% от зарплаты на старте работы системы.
Правовая поддержка, персональные консультации, аналитические статьи и представление отчетности объединены в комплексном решении LIGA360 Бухгалтер. Приобретите систему прямо сейчас.
