Имеет ли работник право на доплату за совмещение профессий или исполнение обязанностей временно отсутствующего коллеги? Да. Согласно ст. 105 КЗоТ работникам, выполняющим на том же предприятии, в учреждении, организации наряду со своей основной работой, оговоренной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии или должности, или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата.
Размеры доплат за совмещение профессий или должностей, или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются на условиях, предусмотренных в коллективном договоре, напоминает Северо-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по труду.
Усиливай работу бухгалтера использованием комплексной информации. Новая LIGA360 - аналитика, разъяснения, ответы на вопросы, законодательная, судебная, реестровая и договорная информация в едином решении. Закажи презентацию прямо сейчас.
