29 жовтня Кабмін ухвалив постанову, якою запустив масштабну цифровізацію ринку праці: завдяки системі Обрій працевлаштування стане ефективнішим, а паперова тяганина зникне.
В Обрії можна буде:
зареєструвати статус безробітного,
оформити допомогу,
офіційно звільнитися на тимчасово окупованих територіях,
отримати грант на навчання,
отримати підтвердження кваліфікації.
Систему розробляють команди Мінекономіки та Державної служби зайнятості. Обрій автоматично перевірятиме дані в Пенсійному фонді, Державному центрі зайнятості та інших реєстрах.
Сьогодні значна кількість українців знаходяться поза формальним ринком праці. Вони або економічно неактивні, або працюють неофіційно.
Ключовою перешкодою є:
застарілість бізнес-процесів;
недостатність цифровізації різних державних сервісів у сфері зайнятості;
нестача інформації для ефективного аналізу і прогнозування трендів на ринку праці тощо.
Саме тому фахівці Центру зайнятості часто не мають достатніх даних, щоб спрямувати людину, яка шукає роботу, саме в ту сферу, де її навички можуть бути затребуваними. Так само, часто не вистачає зв'язку між потребами роботодавців і тим, яким навичкам і кваліфікаціям навчають різні провайдери навчальних програм.
«Наш фокус - повернути людей в економіку і дати бізнесу кадри. Один з ключових інструментів цього - оптимізація і цифровізація бізнес процесів, налаштування обмінів між різними державними реєстрами, побудова системи, яка уможливить системний і регулярний аналіз пропозиції і попиту на ринку праці, а також навчиться прогнозувати баланс попиту і пропозиції”, - зазначає Міністр економіки, довкілля та сільського господарства України Олексій Соболев.
Запуск цифрової системи Обрій дозволить:
створити єдиний цифровий маршрут для всіх учасників ринку праці;
залучити бізнес й освітні заклади до підбору та перекваліфікації.
прив'язати програми перенавчання працівників до конкретних потреб роботодавців;
імплементувати у ринок праці сучасні довідники професій і навичок, узгоджені з практиками ЄС;
створити умови для аналітики й моніторингу у реальному часі.
Урядовий портал пише, що цифрова система Обрій об'єднає всі сервіси та дані в одній екосистемі. На практиці: заява через Дію, і держава супроводжує людину від першого до останнього дня роботи, і після втрати роботи, допомагаючи людині повернутись до працевлаштування і власного заробітку.
Рішення Уряду є складовою ширшого плану змін ринку праці, де вже готується Стратегія зайнятості. Паралельно опрацьовуються зміни до трудового законодавства, щоб узгодити сервісну модель і цифрові процеси.
Про інші зміни та новації можна прочитати у матеріалах експертів LIGA360:
«Працевлаштування осіб з інвалідністю І та ІІ груп: пільгові нормативи для роботодавців із 2026 року».
Кадровий облік для вашого бізнесу - без турбот, з новою LIGA360! Отримайте аналітику і покрокові алгоритми дій у разі звільнення, прийняття працівників на роботу чи нарахування відпускних. Замовте персональну презентацію прямо зараз.
