Ця сторінка також доступна для перегляду українською мовою

Перейти до української версії сайту

ПФУ ответил на часто задаваемые вопросы об электронных трудовых книжках

Реклама

Переход на учет трудовой деятельности в электронной форме и отмена обязательности бумажных трудовых книжек стартовало с 10.06.2021 года благодаря Закону № 1217.

Читайте также:

- "Электронные трудовые книжки: от внедрения к применению";

- "ПФУ утвердил механизм предоставления электронных копий трудовых книжек";

- "Выдавать копию приказа об увольнении теперь обязательно".

ПФУ по этому поводу разместил на сайте актуальные вопросы-ответы.

Какие сроки процесса оцифровки трудовых книжек?

Процесс оцифровки трудовых книжек продлится в течение 5-ти лет.

Какая судьба ждет в дальнейшем на бумажные трудовые книжки?

По желанию работника бумажная трудовая книжка может вестись и по истечении пятилетнего срока.

Какая информация будет содержаться в электронной трудовой книжке?

В ней отражают всю имеющуюся информацию о стаже, записи о приеме на работу, переводе и увольнении. Электронная трудовая книжка - это цифровой аналог бумажной трудовой книжки.

Кто может подавать информацию с бумажной трудовой книжки для внесения данных в электронном виде?

Сведения о трудовой деятельности работника на основании сканированных или оцифрованных копий документов, заверенных квалифицированной электронной подписью, подают работодатель или работник через вебпортал электронных услуг ПФУ.

Как быть с документами об образовании, о рождении детей, о службе в армии?

Эти документы также сканируют и вносят в электронную трудовую книжку, ведь они влияют на расчет стажа, а соответственно должны быть зафиксированы в Реестре застрахованных лиц.

Что делать с бумажной трудовой книжке?

Оригиналы бумажных трудовых книжек, которые хранил работодатель, выдают работникам под роспись.

По требованию работника работодатель обязан и дальше вести параллельно с электронным вариантом бумажную трудовую книжку, вносить туда записи о приеме на работу, переводе, увольнении, поощрении.

Как наличие электронной трудовой книжки влияет на процедуру выхода на пенсию?

Электронная трудовая книжка - предпосылка автоматического назначения пенсии по возрасту по факту наступления события - достижения пенсионного возраста, без необходимости дополнительно обращаться и лично посещать органы ПФУ.

Пользуйтесь публикацией "Что делать с трудовыми книжками после 10 июня" в системе LIGA360: Бухгалтер. Здесь объединены ключевые профессиональные издания "БУХГАЛТЕР & ЗАКОН" и "Интербух". Больше преимуществ вы можете узнать по ссылке.

Воспользуйтесь специальным предложением ЛІГА:ЗАКОН ко Дню бухгалтера. Только в июле мы предоставляем цифровые решения для бухгалтеров на выгодных условиях. Заполните заявку, чтобы получить персональную скидку.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.

Оставьте комментарий
Войдите чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Главные новости и аналитика для вас по будням
Похожие новости