Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Мобилизованные работники имеют право на налоговую социальную льготу

31.10.2014, 16:37
67
0

У ГФСУ спросили, применяется ли НСЛ к среднему заработку мобилизованных работников, в случае непроведения компенсационных выплат из бюджета.

Налоговики напомнили, что начисление среднего заработка работников на время выполнения государственных или общественных обязанностей является гарантийной выплатой, которая входит в состав дополнительной заработной платы.

Поскольку на сегодня компенсационные выплаты из бюджета в пределах среднего заработка мобилизованных не предусмотрены и отсутствует порядок их возмещения, сумма среднего заработка таких работников включается в их общий налогооблагаемый доход и облагается налогом по ставкам 15/17 процентов.

При этом во время начисления заработной платы база налогообложения определяется как начисленная заработная плата, уменьшенная на сумму ЕСВ, страховых взносов в Накопительный фонд, а в случаях, предусмотренных законом, - на сумму обязательных страховых взносов в негосударственный пенсионный фонд, а также на сумму налоговой социальной льготы при ее наличии.

С таким разъяснением ГФСУ можно ознакомиться в системах ЛІГА:ЗАКОН.


Войдите, чтобы оставить комментарий
Рассылка от БУХГАЛТЕР.ua Только самое важное и интересное