Чиновники Главного управления ПФУ в Донецкой области рассказали, как действовать, если на частном производстве произошел несчастный случай в результате военной агрессии.
Но отметили, что работодатель обязан информировать о каждом несчастном случае или профессиональном заболевании на предприятии, в учреждении, организации независимо от формы собственности. Если на предприятии произошел несчастный случай в результате вражеского обстрела, работодатель также должен срочно сообщить об этом соответствующим органам (ст. 8 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании»).
В течение одних суток предприятие обязано письменно или электронной почтой по форме приложения 2 Порядка расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве, утвержденного постановлением КМУ от 17.04.2019 г. №337, подать уведомление в:
территориальный орган Гоструда;
территориальный орган ПФУ по месту наступления несчастного случая;
военную администрацию (или военно-гражданскую администрацию, местной госадминистрации или органа местного самоуправления);
первичную профсоюзную организацию, а при ее отсутствии - уполномоченному наемными работниками лицу по вопросам охраны труда;
орган отраслевого профсоюза высшего уровня, а если его нет - в территориальное профобъединение по месту наступления случая.
Откройте законодательство на 360! Попробуйте LIGA360 с инновационными связями документов. К каждому НПА - найдутся связанные законы, судебные решения, практические ситуации и аналитические документы. Закажите презентацию для своей компании.
Больше публикаций от экспертов читайте на платформе LIGA360:
