Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Аттестация рабочих мест или лабораторно-инструментальное исследование условий труда: когда и как проводим

1.11.2018, 10:30
92
0

Гоструда навела различия между лабораторно-инструментальным исследованиям и аттестацией условий труда для субъектов хозяйствования
Гоструда навела различия между лабораторно-инструментальным исследованиям и аттестацией условий труда для субъектов хозяйствования

ГУ Гоструда в Ивано-Франковской области предоставило розьязнення по поводу различий между проведением лабораторных исследований по определению условий труда и аттестацией рабочих мест по условиям труда.

Лабораторно-инструментальные исследования условий труда с определением вредных и опасных факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса

Аттестация рабочих мест по условиям труда, гигиенические исследования факторов производственной среды и трудового процесса

Основание

проводится на основании ст.13 Закона Украины «Об охране труда», приказа МЗО Украины № 246 от 21.05.2007 г. «Порядок проведения медицинских осмотров работников определенных категорий», приказ Минсоцполитики Украины №207 от 14.02.2018 г. «Требования безопасности и защиты здоровья работников при работе с экранными устройствами ».

проводится на основании ст.13 Закона Украины «Об охране труда», постановления КМУ 01.08.1992 г. № 442 «О порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», Методических рекомендаций для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержден Постановлением Минтруда Украины № 41 от 01.09.1992 г.

Кратность

Ежегодно

Раз в 5 лет, внеочереди при: существенных изменениях технологического процесса, капитальном ремонте, впервые созданных рабочих местах

Распространяется на:

Все учреждения, организации, предприятия независимо от формы собственности, в т.ч. ФЛП

Проводятся лабораториями:

аккредитованными на право проведения лабораторно-инструментальных исследований условий труда с определением вредных и опасных факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса

аттестованными лабораториями, согласно Порядка аттестации лабораторий на проведение гигиенических исследований факторов производственной среды и трудового процесса, утвержденного приказом Минсоцполитики Украины и Минздрава Украины № 784/1012 от 29.05.2018 г.

В чем же заключается процедура аттестации в сфере трудовых отношений читайте здесь.

Для получения доступа к документам информационно-правовой системы ЛІГА:ЗАКОН - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ доступом к сервису и оцените весь объем и преимущества предоставляемых услуг.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.


Войдите, чтобы оставить комментарий
Рассылка от БУХГАЛТЕР.ua Только самое важное и интересное