Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Новые правила предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска усыновителям

20.06.2019, 15:20
100
0

Работник должен подать заявление в течение трех месяцев после решения суда
Работник должен подать заявление в течение трех месяцев после решения суда

Законодатели откорректировали нормы КЗоТ и Закона Украины "Об отпусках" о предоставлении отпуска усыновителям при усыновлении ребенка-сироты или ребенка, лишенного родительской опеки. Фактически изменения устранили противоречия между этими двумя актами, унифицировав основания предоставления соответствующих отпусков.

Новации вступят в силу уже 21 июня. С указанной даты заработает правило о предоставлении работникам, усыновившим ребенка из указанных категорий, одноразового оплачиваемого отпуска в связи с усыновлением ребенка продолжительностью 56 календарных дней. А при усыновлении двух и более детей продолжительность составит 70 календарных дней. При этом не учитываются праздничные и нерабочие дни.

Указанный отпуск будут предоставлять, если заявление о ней предоставит работник не позднее трех месяцев со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении ребенка.

Как и ранее, в случае усыновления ребенка (детей) супругами указанный отпуск предоставляется одному из супругов по их усмотрению. А отпуск по уходу за ребенком работникам, усыновившим ребенка (или одновременно двух и более детей), и в дальнейшем будут предоставлять на условиях и в порядке, установленных статьями 179 и 181 КЗоТ.

Источник: Закон Украины "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно предоставления отпуска усыновителям при усыновлении ребенка-сироты, ребенка, лишенного родительской опеки" от 30.05.2019 г. № 2728-VIII.

С пошаговым порядком оформления отпуска можно ознакомиться в материале газеты "Интерактивная бухгалтерия".

Для получения доступа к вышеупомянутому и прочим материалам сервиса "Интерактивная бухгалтерия" - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ 3-дневным доступом к сервису.

Аналитика, консультации, справочники для бухгалтера и вебинары в сервисе "Интерактивная бухгалтерия"

Выбирайте сейчас - получайте подарочные сертификаты!

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.


Войдите, чтобы оставить комментарий
Рассылка от БУХГАЛТЕР.ua Только самое важное и интересное