Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Магия фиксированной оплаты: какой ГПД признают трудовым

3.09.2019, 11:30
463
0

Фиксированная оплата труда - характерный признак трудового договора
Фиксированная оплата труда - характерный признак трудового договора

Рассматривая спор между ФЛП и Управлением Гоструда, суд отклонил доводы предприятия о гражданско-правовом характере отношений между ним и вовлеченным лицом, поскольку договор предусматривал фиксированную оплату труда, что является характерным признаком трудового договора. Тогда как гражданско-правовой договор предусматривает уплату денежных средств в зависимости от объемов выполненных работ. Соответствующее сообщение разместило Управление Гоструда в Черкасской области со ссылкой на первоисточники - судебные решения.

Также при обосновании решения суд апелляционной инстанции обратил внимание, что работы, выполнение которых регулирует договор, не носят разовый характер и предусматривают систематическое выполнение обязанностей по реализации товара. В договоре не указывается, какой именно конкретно результат работы должен передать исполнитель заказчику, не определен перечень задач работы, ее объема. Итак, предметом этого договора является процесс труда, а не определенный конечный результат. Кроме того, договор заключен на длительный срок, что указывает на системность выполнения трудовых обязанностей и характерно именно для трудовых договоров.

Источник: сообщение Управления Гоструда в Черкасской области

Вниманию субъектов хозяйствования предлагаем материал "Трудовой или гражданско-правовой договор: опровергаем доводы Гоструда" сервиса "Интерактивная бухгалтерия".

Для получения доступа к этому и прочим материалам сервиса "Интерактивная бухгалтерия" - воспользуйтесь ТЕСТОВЫМ 3-дневным доступом к сервису.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и страницу в Facebook, чтобы всегда быть в курсе бухгалтерских событий.


Войдите, чтобы оставить комментарий
Рассылка от БУХГАЛТЕР.ua Только самое важное и интересное