Уявімо ситуацію: у 2023 році працівниця, котра перебуває за кордоном, використала 90 календарних днів відпустки без збереження заробітної плати. Чи матиме вона право на цю відпустку в 2024 році? Відповідь негативна - ні. Адже така відпустка надається працівникові один раз у період дії воєнного стану. Про це нагадало Управління інспекційної діяльності у Запорізькій області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці.
Де читати про трудові зміни в умовах воєнного стану? У рішенні LIGA360:HR. Особливості дистанційної роботи, найму і звільнення працівників, бронювання й війського обліку та інші актуальні питання. Замовте LIGA360 - дізнавайтеся першими про найважливіше.
Читайте також:
- Компенсація за невикористані відпустки: як нараховувати з лютого 2024 року
- Перенесення вихідних і робочих днів: що змінилося для роботодавця
