У Бериславському районі Херсонської області представники Держпраці завітали до ФОПа, який торгує будматеріалами. «В ході заходу встановлено, що у спільному торговельному приміщенні здійснюють підприємницьку діяльність два фізичні особи-підприємці, які є подружжям. Під час консультації підприємцям було надано роз'яснення, що чинне трудове законодавство України не передбачає винятків або особливих умов щодо оформлення трудових відносин у випадках родинних зв'язків при здійсненні окремої господарської діяльності», - повідомили у відомстві.
Там наголосили, що кожен суб'єкт господарювання є самостійним носієм відповідальності за належне оформлення трудових відносин зі своїми працівниками. Відповідно до частини третьої статті 24 Кодексу законів про працю України, працівники можуть виконувати свої посадові обов'язки виключно в межах того суб'єкта господарювання, з яким укладено трудовий договір. Виконання роботи чи перебування у приміщенні іншого суб'єкта господарювання, навіть якщо це є чоловік або дружина роботодавця, є неприпустимим і суперечить законодавству.
Бажаєте контролювати законодавчі зміни з "гарячих тем"? Спробуйте нову LIGA360! Встановіть моніторинг потрібних для вас законів - і всіх пов'язаних судових рішень, НПА та аналітичних матеріалів. Замовте презентацію LIGA360 саме для ваших потреб.
Читайте також:
