У 2026 році роботодавці щоквартально визначають норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю і так само щоквартально звітують про його виконання. У разі невиконання цього нормативу внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю сплачують також щоквартально. Докладніше див. ситуації:
"Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю"
"Внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю"
"Бухгалтерський облік внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю"
"Створення робочого місця для працевлаштування осіб з інвалідністю"
Наразі адміністрування внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю здійснюють органи податкової служби (в подальшому воно має перейти до ПФУ).
У перехідний період звіти про нарахування, обчислення та сплату платники внеску мають складати за формою, встановленою згідно ПКУ, і подавати їх до податкових органів. Звіти подають протягом 40 календарних днів, що настають за останнім календарним днем звітного кварталу, а внесок сплачують протягом 10 календарних днів, що настають за останнім днем граничного строку подання звіту.
Отже за 1 квартал 2026 року звітувати потрібно до 11 травня включно, а сплатити внесок - до 20 травня включно.
Аналогічні роз'яснення надають податківці, але форму звіту наразі так і не затверджено. А оскільки форми звіту не має, то немає і можливості звітувати.
Попри це алгоритм розрахунку нормативу існує, отже нічого не заважає роботодавцям визначити свій норматив і те, чи він виконується.
Діюче законодавство прямо встановлює обов'язок сплати внеску, і він не залежить від затвердження форми звіту. Строк сплати хоч і прив'язаний до строку подання звіту, але має чітку дату, визначену ПКУ.
Варто також враховувати істотний ризик при несплаті - нарахування штрафу за несвоєчасну сплату та пені.
Отже, ті роботодавці, які норматив не виконали, мають сплатити внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю до 20 травня включно.
Щойно форма звіту з'явиться, ми повідомимо про це, тому слідкуйте за нашими новинами. Також радимо скористатись календарем бухгалтера, який містить граничні строки подання звітності та сплати податків, зборів і внесків.
Нагадаємо, що 01.04.2026 року Кабмін прийняв постанову щодо розрахунку та виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, яку ми докладний розібрали в матеріалі "Подвійне зарахування до нормативу осіб з інвалідністю: нові правила для роботодавців".
