Внимание! Вы используете устаревшую версию браузера.
Для корректного отображения сайта настоятельно рекомендуем Вам установить более современную версию одного из браузеров, представленных справа. Это бесплатно и займет всего несколько минут.
Горячие темы
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
1
2
3
5
7
8
10
11
12
14
15
17
18
21
22
23
24
26
28
29
31

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Мы хотим стать лучше для вас
Оставьте отзыв о сайте

За неоформленного работника работодатель может заплатить штраф в 60 500 грн

03.08.2016 14:17
206
В избранное

Управление Гоструда в Хмельницкой области напомнило, что фактический допуск работника к работе без оформления трудового договора предусматривает финансовую ответственность юридических и физических лиц - предпринимателей, которые используют наемный труд, в размере 30 минимальных зарплат за каждого работника. На сегодняшний день эта сумма составляет 43 500 грн.

За фактический допуск работника без трудового договора налагается штрафная санкция от 8 500 грн. до 17 000 грн. Следовательно, допуск одного работника к работе без трудового договора (без приказа) может стоить 60 500 грн. (43 500 грн. + 17 000 грн.) плюс выплата такому работнику заработной платы в размере не ниже средней зарплаты по соответствующему виду экономической деятельности в регионе в соответствующем периоде.

Новая платформа от ЛИГА:ЗАКОН: бланки и шаблоны договоров, формирование отчетности, бухгалтерский и налоговый учет, законодательство и многое другое, что необходимо для работы бухгалтера!

Попробовать бесплатно

Купить

0
206
В избранное
Налоговая
23.01.2017 23:59
0
Походу да
Rocky
09.01.2017 09:17
0
Вы ебнулись?

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Чат
0
0
0
0
0



Авторизуйтесь, чтобы написать в чат.
Для вызова онлайн-помощника нажмите кнопку