Внимание! Вы используете устаревшую версию браузера.
Для корректного отображения сайта настоятельно рекомендуем Вам установить более современную версию одного из браузеров, представленных справа. Это бесплатно и займет всего несколько минут.
Горячие темы
Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс
1
2
3
5
7
8
10
11
12
14
15
17
18
21
22
23
24
26
28
29
31

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Мы хотим стать лучше для вас
Оставьте отзыв о сайте

Предприниматели не подают информацию о гражданах, имеющих дополнительные гарантии в трудоустройстве

23.08.2016 15:10
59
В избранное

Минсоцполитики напомнило, что для трудоустройства граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству (кроме инвалидов, не достигших пенсионного возраста), предприятиям, учреждениям и организациям с численностью штатных работников более 20 человек устанавливается квота в размере 5 % среднеучетной численности штатных работников за предыдущий календарный год.

При этом для ФЛП и самозанятых лиц действующим законодательством таких квот не предусмотрено.

В ведомстве напомнили, работодатели ежегодно не позднее 1 февраля после отчетного года подают в службу занятости независимо от местонахождения Информацию о занятости и трудоустройстве граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству.

Информация подписывается руководителем или ответственным за представление информации лицом и подается представителем предприятия, учреждения, организации в центр занятости на бумажных носителях.

Письмо Минсоцполитики от 08.06.2016 г. № 158/021/150-16.

Новая платформа от ЛИГА:ЗАКОН: бланки и шаблоны договоров, формирование отчетности, бухгалтерский и налоговый учет, законодательство и многое другое, что необходимо для работы бухгалтера!

Попробовать бесплатно

Купить

0
59
В избранное

Свежие новости и аналитика каждый день в вашем почтовом ящике
Чат
0
0
0
0
0



Авторизуйтесь, чтобы написать в чат.
Для вызова онлайн-помощника нажмите кнопку