Осень пришла на смену лету, а у нас традиционно для понедельника - обзор наиболее интересных профессиональных новостей прошедшей недели. Наши читатели обращали внимание прежде всего на информацию о э-больничных, кадровом делопроизводстве и однократном декларировании. Лидерами стали следующие новости:
3. «Со следующего года появится еще один выходной день - в КЗоТ хотят внести изменения».
5. «Минэкономики назвало условия предоставления дополнительного отпуска на детей».
7. «Можно ли давать работнику ежегодный основной отпуск заранее - Гоструда».
8. «ФЛП объяснили порядок применения РРО при получении онлайн оплаты заказанных товаров».
9. «Кабмин решил изменить порядок исчисления средней зарплаты».
11. «Мораторий на внеплановые проверки рисковых плательщиков во время карантина отменен - ГНС».
12. «Больничные прекращают открывать дистанционно на период карантина».
14. «Требования к рабочему времени и продолжительности отдыха водителей меняются».
15. «Продажа имущественных прав на недвижимость облагается НДС».
16. «ПФУ привел типичные ошибки, которые приводят к невозможности сформировать электронные больничные».
17. «Как работодателю выяснить, является э-больничный первичным или продлением - Фонд соцстраха».
18. «Для работников ЦПАУ ввели доплату на период карантина - до 50% зарплаты».
19. «Минфин увеличил перечень банков для выплаты зарплаты работникам-бюджетникам с 1 сентября».
20. «Увеличенные стипендии учащиеся и студенты получат с 1 января - решение правительства».
22. «Полноценный запуск э больничных перенесли на 1 октября».
23. «Ради детской улыбки - как узаконить частичное отсутствие работников на работе 1 сентября».
24. «Минэкономики подготовило обновленное законодательство о колдоговорах».
О 7 самых распространенных схемах криптомошенничества и пути обеспечения безопасности от них, а также о других событиях в мире МСФО рассказывается на страницах августовского выпуска издания ВЕСТНИК МСФО.
Нужно ли в дальнейшем подавать в ПФУ скан-копии страниц трудовых книжек с новыми записями - о переводе работников на другую постоянную работу и об увольнении читайте в материале «Э-трудовая книжка: что делать с новыми записями в бумажной форме».
Случается, что работник после болезни приносит на предприятие не один, а сразу два или более листов нетрудоспособности. Как в таком случае оплачивать период временной нетрудоспособности по таким листьями? Ответы найдет в общедоступной статье «Несколько листков нетрудоспособности подряд: как исчислить и оплатить больничные». Также рекомендуем ознакомиться с подборкой следующих материалов:
- «Заболел один ребенок, потом - второй: как оплачивать больничный по уходу за больными детьми»;
- «Смерть работника после продолжительной болезни: страховые выплаты»;
- «Декретный отпуск: оформить и оплатить».
Есть вопрос по бухгалтерскому учету? С ним поможет комплекс информационно-аналитических продуктов LIGA360:Бухгалтер. Здесь собраны все ежедневные ситуации для бухгалтера, а также консультации личного эксперта. Заказывайте тестовый доступ прямо сейчас.