Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області роз'яснило, як діяти роботодавцю, якщо книгу обліку руху трудових книжок загублено або знищено у період воєнного стану.
У разі втрати книги обліку трудової книги потрібно скласти акт за участю довільної кількості учасників. В акті відобразити з яких причин загубилася або знищена книга обліку трудових книжок. Після оформлення акту керівник підприємства має видати наказ з основної діяльності про заведення нової книги обліку трудових книжок.
Також у Держпраці нагадали, що відповідальність за організацію ведення обліку, зберігання і видачу трудових книжок покладається на керівника підприємства.
Як бухгалтеру та кадровику автоматично дізнаватися про зміни воєнного часу? У рішенні LIGA360:Бухгалтер. Норми оподаткування й бухобліку, особливості подання звітності й оплати праці - все подано в зручному форматі й систематизовано. Замов рішення прямо сьогодні за акційною ціною.
