ПФУ забезпечив технічну можливість органам державної влади, іншим державним органам, органам місцевого самоврядування, підприємствам, установам та організаціям, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, підприємствам, установам та організаціям, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, подавати ПФУ через вебпортал електронних послуг ПФУ в електронній формі відомості, зазначені у п. 5 постанови КМУ «Деякі питання бронювання військовозобов'язаних під час воєнного стану» від 05.06.2024 р. № 650.
Тобто страхувальник (роботодавець) або працівник страхувальника, який має право перегляду та введення відомостей про трудові відносини працівників страхувальника, в кабінеті страхувальника може подати відомості про:
прийняття працівника на роботу;
переміщення його з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду або роботу;
звільнення;
поновлення на роботі;
тимчасового припинення/відновлення дії трудового договору.
Для цього в кабінеті страхувальника передбачено пункт меню Комунікації з ПФУ/Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)/Повідомлення про зміни в трудових відносинах.
Посадовці ПФУ звернули увагу, що наразі не передбачена можливість вносити зміни, скасовувати або видаляти подані страхувальником засобами вебпорталу фонду повідомлення про зміни в трудових відносинах.
Кадровий облік для вашого бізнесу - без турбот, з новою LIGA360! Отримайте аналітику і покрокові алгоритми дій у разі звільнення, прийняття працівників на роботу чи нарахування відпускних. Замовте персональну презентацію прямо зараз.
Радимо прочитати:
